带货主播要不要社保 带货主播交社保吗

1. 劳动关系下的社保缴纳义务

若主播与公司签订劳动合同，接受考勤管理并领取固定工资，则构成劳动关系。此时公司必须依法缴纳五险一金（养老/医疗/失业/工伤/生育保险+公积金），否则属于违法行为。例如部分招聘信息明确标注"8K无责底薪+社保"的带货主播岗位即属此类。

2. 合作/经纪关系下的灵活处理

若主播以自由职业者身份合作（如分成结算、自主安排直播），公司无强制社保义务。主播可选择：

3. 维权与注意事项

建议主播签约前明确法律关系，并保留沟通记录作为维权依据。