私企离职不给转养老保险

养老保险 2025-09-22 05:28www.csshebao.com长沙社保网

一、法律依据

根据《劳动合同法》第五十条规定,用人单位必须在解除或终止劳动合同后的15日内为劳动者办理社保关系转移手续。拒绝办理属于违法行为。

二、解决步骤

1. 协商沟通

先与公司人事部门明确沟通,要求其履行法定义务,并保留书面沟通记录(如邮件、聊天记录等)。

2. 行政投诉

若协商无果,可携带劳动合同、离职证明等材料向当地劳动监察部门投诉,劳动监察有权责令公司限期改正。

3. 劳动仲裁

投诉未果时,可在离职后1年内申请劳动仲裁,要求公司办理转移手续并赔偿因延误造成的损失(如医保断缴等)。

4. 诉讼维权

对仲裁结果不服的,可向法院提起诉讼,通过司法程序强制公司履行义务。

三、注意事项

  • 务必保存好劳动合同、工资流水、离职证明等关键证据;
  • 社保断缴可能影响医保报销、养老金累计等权益,建议尽快处理;
  • 部分地区支持个人凭身份证到社保局强制办理减员,可咨询当地社保机构。
  • 如需进一步帮助,建议联系专业劳动法律师或拨打12333社保服务热线咨询。

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