2025年云浮社会保险缴费基数是多少？云浮社保缴纳比例表2025-202

云浮社保缴纳概览（2022-2023年度）

随着新的一年的钟声敲响，云浮这片热土上的社保缴纳比例和基数也迎来了新的调整。今天，让我们一起揭开这些调整背后的细节。

一、社保缴纳基数

社保缴费基数并非一成不变，它是以当月的工资为基础，随着社会的平均工资变动而浮动。这个范围大致是社会平均工资的60%-300%。以当前的社会平均工资为例，假设为1000元，那么您的缴纳基数可能在600元至3000元之间。

二、缴费比例详解

社保费用是由单位和个人共同承担的。具体比例如下：

1. 养老保险：单位扛起20%的大旗，个人则承担8%的责任。

2. 医疗保险：单位和个人分别缴纳12%和2%，共同守护您的健康。

3. 失业保险：单位和个人的缴纳比例分别为2%和1%，为未来的失业风险做好铺垫。

4. 生育保险：单位承担0.6%的费用，个人则无需承担。

5. 工伤保险：单位全额承担2%，以保障员工的工伤风险。

三、云浮社保缴纳细节介绍

让我们深入了解一下在云浮缴纳社保的具体细节：

1. 基本养老保险：最低缴费基数为3800元，最高则达到22941元。单位承担14%的费用，个人则需要承担8%。

2. 医疗保险：最低缴费基数为3907元，最高则视情况而定。单位与个人共同分担费用。

3. 失业保险：最低缴费基数为1410元，最高则为18138元。单位和个人分别承担一部分费用。

4. 工伤保险与生育保险：其最低与最高缴费基数也各有规定，单位承担大部分费用，个人则无需或承担少部分费用。除此之外，还需缴纳残保金，具体金额需按照相关规定执行。

经过这一系列细致的核算，每月单位需要缴纳的社保金额约为814.22元，个人则需要缴纳约384.96元。但请注意，这些金额会随着基数的变化而浮动。计算方式相当明确：企业社保费用 = 养老基数 × 养老比例 + 医疗基数 × 医疗比例 + ……以此类推。值得注意的是，比例 = 企业承担比例 + 个人承担比例之和。以上内容仅供参考，具体费用还请关注当地官网以获取消息。如有疑问，欢迎关注社保网，我们将为您提供资讯！