关于职工养老保险缴纳年限的影响，那些选择交15年和20年的朋友们，你们了解其中的差别吗？接下来，让我详细阐述一下。
对于那些选择缴纳20年职工养老保险的朋友们，他们需要缴纳的保费总额通常会比缴纳15年的朋友们多一些。这一长周期的投入在退休后会有显著的回报。
退休后的养老金是大家最为关注的部分。在其它条件相近的情况下，缴费年限的长短直接影响到每月能够领取的养老金数额。计算方式大致为基础养老金加上个人账户养老金。基础养老金与当地的职工月平均工资、个人指数化月平均缴费工资以及缴费年限相关。个人账户养老金则取决于个人账户的全部储存额和计发月数。很明显，缴费年限越长，基础养老金和个人账户养老金都会有所增加。
以缴费基数为0元、缴费指数为0.6的某职工为例，如果他选择缴纳15年的职工养老保险，那么他的月退休金大概是1214元。而如果他选择缴纳20年，那么他的月退休金将增至1618元。这意味着，仅仅因为缴费年限的差异，退休后的月基本养老金就可能相差552元。
除此之外，养老金的增长也与缴费年限紧密相关。在退休后，养老金通常会有调整，而挂钩调整通常与缴费年限和养老金水平挂钩。也就是说，缴费年限越长，在挂钩调整时能够增加的养老金也就越多。
对于那些担心自己身后事的参保人，缴费年限也与去世后的待遇有关。缴费年限越长，抚恤金待遇越高。例如，缴费15年可能只能享受9个月城镇居民月人均可支配收入的抚恤金，而缴费20年则可以享受14个月的供养亲属抚恤金。除了抚恤金，还有其他如丧葬费、养老保险个人账户余额退还、供养亲属生活困难补助等福利待遇。
职工养老保险的缴纳年限不仅影响你退休后的生活质量，也关联着你身后的福利待遇。选择缴纳年限时，一定要结合自己的实际情况和需求进行考虑。