自己走了工资不给怎么办

1. 协商沟通

首先与用人单位明确沟通，要求支付应得工资，并保留聊天记录、邮件等证据。若协商无果，可发送书面催告函，列明工作时间、薪资明细等。

2. 行政投诉

向当地劳动监察大队投诉，提交劳动合同、工资流水、考勤记录等证据，监察部门会责令单位支付。

3. 劳动仲裁

若投诉未解决，需在1年内申请仲裁。准备仲裁申请书、身份证明、证据材料（如合同、工资条、离职证明等），仲裁委通常在60天内作出裁决。

4. 法律诉讼

对仲裁结果不满可向法院起诉，胜诉后若单位仍不履行，可申请强制执行。注意全程保留证据原件，必要时寻求法律援助。

其他建议

维权时需保持冷静，依法依规推进流程。