应届毕业生怎么交社保

1. 已就业（单位缴纳）

用人单位需在用工30日内办理社保登记，提供身份证、劳动合同等材料即可，费用由单位和个人按比例分担。注意停用校园医保以衔接职工社保。

2. 未就业（灵活就业或户籍地缴纳）

3. 特殊情况处理

注意事项：缴费后可通过电子社保卡查询记录，确保权益。不同地区政策或有差异，建议咨询当地社保局。