2024七月入职2024年假怎么算

1. 享受年假的条件

职工需连续工作满12个月以上才能享受带薪年休假，这包括在不同单位连续工作的情形。2024年7月入职的员工需工作至2025年6月30日才满足条件，从2025年7月1日起可享受年假。

2. 2025年可休年假天数计算

若累计工作年限不足10年，年假标准为5天。2025年的年假天数需按剩余日历天数折算：

3. 工资发放

年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。

4. 注意事项

若需进一步确认累计工龄或具体安排，建议咨询单位人力资源部门或参考[职工带薪年休假条例]。