劳动保险费属于职工薪酬吗

1. 劳动保护费（如工作服、手套、安全用品等）不属于职工薪酬。这类支出是企业为保障员工安全与健康发生的费用，计入管理费用或其他相关成本科目，其性质属于工作环境保障而非劳动报酬。

2. 社会保险费（养老保险、医疗保险等）明确属于职工薪酬范畴。根据《企业会计准则》和《劳动法》，企业为职工缴纳的社会保险费是职工薪酬的重要组成部分。

3. 劳动保险费（如离退休人员费用、丧葬补助费等）通常计入管理费用，不属于职工薪酬。这类费用是针对特定人员或情况的支出，与职工提供服务的直接报酬无关。

总结：

- 劳动保险费（离退休费用）→ 管理费用，非职工薪酬