缴社保对单位有什么要求

一、基本要求

1. 强制参保：用人单位必须自成立之日起30日内办理社保登记开户，领取《社保登记证》

2. 全员覆盖：与员工建立劳动关系后30日内需为其办理参保手续，包括养老、医疗、失业、工伤、生育五项保险

3. 缴费基数：应按员工实际工资申报缴费基数（不得低于当地最低标准或高于社会平均工资300%）

二、操作流程

1. 开户登记：携带营业执照等材料至社保经办机构办理

2. 人员管理：每月需及时办理新增/离职员工的社保增减员操作

3. 缴费方式：可通过银行代扣或现场缴纳，需按月足额缴费

三、违规后果

四、注意事项

建议企业通过当地社保局官网或线下窗口确认具体细则。