7月份单位养老保险没交

公积金 2025-09-23 06:04www.csshebao.com长沙社保网

1. 政策背景

根据2025年7月新规，用人单位必须依法为员工缴纳社保（包括养老保险），否则将面临信用评级降低、融资受限等风险。若单位未缴纳，社保征缴机构会责令限期补缴，且需承担滞纳金。

2. 补缴流程

材料准备：需提供劳动合同、工资流水等劳动关系证明，或仲裁/法院裁决书。

申请步骤：向社保部门核定补缴基数后，由税务部门强制单位执行。

时间限制：若断缴超过两年，补缴难度较大（特殊情形除外）。

3. 特殊情况处理

若因单位原因漏缴（如财务疏忽），单位可申请补缴并承担滞纳金。

临时工、试用期员工同样享有社保权益，单位不得拒缴。

4. 维权建议

发现未缴时可向社保部门举报。

通过法律途径（如劳动仲裁）维护权益。

5. 注意事项

补缴需及时，避免影响养老金累计年限。

企业信用新规下，单位拒缴成本显著增加，员工维权更有保障。

如需具体操作指导，可参考以下视频或图文资源：

[单位养老保险补缴步骤]

- [社保缴费信用新规解读]