五险一金离职后断交怎么办

一、短期解决方案（断缴3个月内）

1. 尽快入职新单位：由新单位在3个月内补缴断缴部分，可避免资格清零

2. 协商原单位代缴：与原单位协商以单位名义继续缴纳（费用需自理）

二、长期解决方案（断缴超3个月）

1. 灵活就业参保：

2. 补缴流程：

三、注意事项

1. 挂靠风险：第三方代缴属违法行为，可能涉及刑事责任

2. 医保影响：断缴3个月以上需重新计算连续缴费年限，期间无法报销

3. 转移手续：跨城市就业需分别办理转移，养老/医疗账户不会自动合并

四、操作建议

如需具体办理，建议咨询当地社保部门（各地政策可能存在差异）