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五险一金单位缴纳比例

公积金 2025-09-05 01:20www.csshebao.com长沙社保网

一、社会保险(五险)单位缴纳比例

1. 养老保险

  • 全国多数省份单位缴纳比例为16%(上海、北京等地执行此标准)
  • 个别地区如安徽为18%,部分历史数据曾显示20%-22%
  • 2. 医疗保险

  • 普遍为8%-10%(含生育保险),例如:
  • 上海8%
  • 北京9.8%
  • 安徽6.4%
  • 生育保险已合并至医疗保险中,单位单独缴纳比例取消
  • 3. 失业保险

  • 单位比例通常为0.5%-1%:
  • 上海、北京0.5%
  • 武汉0.7%
  • 4. 工伤保险

  • 单位比例0.16%-1.9%,按行业风险等级浮动:
  • 上海0.16%
  • 办公室职员通常0.2%-0.5%
  • 5. 生育保险

  • 已并入医疗保险,不再单独缴纳
  • 二、住房公积金单位缴纳比例

  • 浮动范围:5%-12%(需与个人比例一致)
  • 常见标准:一线城市多为7%-12%
  • 特殊规定
  • 淄博市2025年规定缴存基数上限为25898.75元,下限按最低工资标准(如2200元)
  • 灵活就业人员缴存比例下限5%
  • 三、注意事项

    1. 地区差异:具体比例以当地人社部门公布为准(例如苏州养老保险单位16%,与上海不同)

    2. 基数限制:缴费基数通常为上年度月平均工资,但不超过当地社平工资3倍

    3. 政策时效性:工伤保险等行业费率可能每年调整

    如需精确数据,建议查询参保地人社局官网或拨打12333热线咨询。

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