五险一金缴纳档次 五险一金缴纳档次的区别

一、缴费基数档次

1. 社保缴费基数：通常以当地社会平均工资为基准，分为60%-300%多个档次。例如：

2. 公积金缴存基数：按职工上年度月平均工资计算，但不得低于/高于当地规定的最低/最高限额。

二、各险种缴费比例差异

| 险种 | 单位缴纳比例 | 个人缴纳比例 | 备注 |

||--|--|--|

| 养老保险 | 20% | 8% | 部分进入个人账户 |

| 医疗保险 | 6%-10% | 2%+3元 | 含补充医疗（自愿） |

| 失业保险 | 1%-1.5% | 0.5%-1% | 部分地区比例不同 |

| 工伤保险 | 0.5%-1.2% | 0% | 按行业风险分级 |

| 生育保险 | 0.8%-1% | 0% | 单位全额承担 |

| 住房公积金 | 5%-12% | 5%-12% | 双方同比例缴存 |

三、档次选择的影响

1. 待遇差异：缴费档次越高，未来养老金、医保报销额度等福利越高。

2. 地区差异：各地社保政策不同，如深圳医保分三档，保障内容有别。

3. 补充险种：部分城市允许自愿缴纳补充养老/医疗保险，进一步提升保障。

建议根据个人收入水平和当地政策综合选择，可通过[社保官网]查询具体标准。