病假30天工资怎么算

1. 计算基数

2. 支付比例

• 工龄＜2年：60%

• 2年≤工龄＜4年：70%

• 4年≤工龄＜6年：80%

• 6年≤工龄＜8年：90%

• 工龄≥8年：100%

3. 特殊情况

示例计算：

若月薪5000元（基数3500元）、工龄5年、当地最低工资2000元：

3500×80%=2800元（＞2000×80%=1600元），实际应发2800元。

若权益受损，可向劳动监察部门投诉或申请仲裁。