5险1金指的是什么百度百科

五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。具体来说：

1. 养老保险：用于退休后领取养老金，个人和单位共同缴纳，累计缴满15年可领取；

2. 医疗保险：报销医疗费用，包含个人账户（用于日常买药）和统筹账户（用于住院报销）；

3. 失业保险：失业后可领取现金补贴，最长24个月，需缴满1年才能申领；

4. 工伤保险：工作期间受伤或患职业病时可获得赔偿；

5. 生育保险：报销生育费用并提供产假津贴，仅单位缴纳；

6. 住房公积金：用于购房贷款、租房或装修，可提取使用。

五险中养老、医疗、失业由个人和单位共同承担，工伤和生育仅单位缴纳；公积金则按工资比例强制存储。

需要注意的是，五险一金是法律强制缴纳的保障制度，断缴可能影响福利待遇，但养老保险可累计计算年限。