工伤十级伤残应该得到多少补偿

社保基金 2025-09-10 05:27www.csshebao.com长沙社保网

1. 一次性伤残补助金

全国统一标准为7个月的本人工资（按工伤前12个月平均月缴费工资计算）。例如月薪8000元可获56000元补偿。

2. 一次性工伤医疗补助金和就业补助金

这两项需在劳动合同终止或解除时发放，具体标准由各省市规定。

例如湖北为8个月工资的就业补助金，济南则按当地社平工资的4个月（医疗）和8个月（就业）计算。

3. 停工留薪期工资

治疗期间原工资福利不变，最长12个月。若停工3个月（月薪4500元）可获13500元。

4. 其他费用

医疗费、护理费、伙食补助等实报实销；

辅助器具费用由工伤保险基金支付。

地区差异示例：

深圳：月薪7000元（按社平60%计算）三项一次性补助加停工工资约14万元；

青海：案例显示十级伤残总赔偿约23.6万元（含停工工资）。

建议咨询当地社保部门或律师，确保权益完整。若单位未参保，所有费用由用人单位承担。