试用期期间交养老保险吗

养老保险 2025-09-18 07:12www.csshebao.com长沙社保网

1. 法律依据

  • 《社会保险法》第五十八条明确规定,用人单位应当自用工之日起30日内为职工办理社会保险登记
  • 试用期属于劳动合同期限的组成部分,与正式用工享有同等社保权益
  • 2. 常见误区澄清

  • 即使签订"自愿放弃社保协议"也属无效,用人单位仍需依法参保
  • 试用期未缴纳的社保可以依法补缴,但可能影响缴费年限累计
  • 企业不得以"转正后补缴"等理由拖延参保
  • 3. 维权建议

  • 保留劳动合同、工资条等劳动关系证明
  • 可通过当地人社部门或12333热线投诉
  • 用人单位拒不参保的,可主张经济补偿金
  • 需要特别注意的是,养老保险等社保缴费由单位和个人按比例共同承担,试用期员工也需承担个人缴费部分。若发现权益受损,建议及时通过法律途径维护自身合法权益。

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