公司补缴职工养老保险

一、单位主动补缴流程

1. 准备材料：需提供补缴申请书（说明漏缴原因）、员工身份证复印件、劳动合同、工资凭证等劳动关系证明。养老保险补缴还需携带职工档案和养老保险手册

2. 提交申请：携带公章到社保经办机构填写补缴申请表，明确补缴时段和金额

3. 审核缴费：社保机构审核通过后，单位需按规定比例缴纳本金及滞纳金（日万分之五）

二、员工维权补缴方式

若因单位拒绝补缴，员工可：

1. 先通过劳动仲裁确认劳动关系

2. 持裁决书到社保稽查科投诉，要求强制补缴

3. 投诉时需提供社保缴费明细和工资流水作为证据

三、特殊情形处理

1. 达到退休年龄未缴满15年的，可延长缴费或一次性补缴（需符合《社会保险法》实施前参保等条件）

2. 新政策允许5年内一次性补缴欠费，但需满足当地户籍等要求

3. 灵活就业人员一般不允许跨年度补缴

注意事项：

• 材料必须真实，虚假材料将导致补缴失败并承担法律责任

• 建议提前咨询当地社保局，各地所需材料和流程可能略有差异

• 单位逾期未缴，社保机构可采取强制措施追缴