解除劳动关系解除劳动关系证明书

社保知识 2025-09-15 04:02www.csshebao.com长沙社保网

1. 基本信息

用人单位全称、地址、法定代表人及联系方式

劳动者姓名、身份证号、入职日期及工作岗位

劳动合同签订期限及解除日期（精确到日）

2. 解除原因与依据

需明确解除类型（如协商一致、合同到期、辞职或辞退）

引用《劳动合同法》具体条款（如第36条协商解除、第39条过失性辞退等）

3. 经济补偿与结算

注明是否支付经济补偿金及金额

确认工资、社保、档案等已结清且无争议

4. 其他事项

工作交接完成情况

保密或竞业限制条款（如有）

双方签字盖章及开具日期

注意事项：

用人单位需在解除后15日内出具证明并办理社保转移

劳动者若遇单位拒开证明，可申请劳动仲裁

模板参考：

```text

解除劳动关系证明书

员工XXX（身份证号：XXX）自XX年XX月入职，担任XX岗位，因XX原因于XX年XX月XX日解除劳动关系。双方已结清所有费用，无争议。

（单位盖章）

XX年XX月XX日

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