中华人民共和国军人保险法
第一章 总则
第一条：为了保障军人的权益，确立军人保险制度，以体现国家对军人职业特点的重视，并与社会保险制度相衔接，促进国防和军队建设。
第二章至第九章：详细阐述了军人保险的各个方面，包括军人伤亡保险、退役养老保险、退役医疗保险以及随军未就业的军人配偶保险等。
第一章 总则（续）
第二条：国家为军人建立全面的保险制度，涵盖军人伤亡保险、退役养老保险、退役医疗保险以及随军未就业的军人配偶保险。
第三条：军人保险制度的设计要充分体现军人的职业特性，并与国家的经济社会发展水平相适应。国家会根据社会保险制度的发展情况，不断补充和完善军人保险制度。
第四条：国家高度重视军人保险事业的发展，为军人保险提供财政支持。鼓励更多的社会力量参与到军人保险事业中来。
第五条：中国人民解放军的军人保险主管部门负责全军范围内的军人保险工作。国务院的社会保险行政部门、财政部门以及军队的其他有关部门也在各自的职责范围内负责相关的军人保险工作。军队后勤（联勤）机关财务部门负责办理军人保险登记、记录个人权益以及支付军人保险待遇等具体事务。当军人需要与社会保险进行关系转移时，军队后勤（联勤）机关财务部门与地方社会保险经办机构将共同办理相关手续。
第六条：所有军人都依法享有参加军人保险的权利，并有权查询、核对个人的缴费记录和个人权益记录。当军人需要时，他们可以要求军队后勤（联勤）机关财务部门和地方社会保险经办机构提供相关服务。
第二章 军人伤亡保险
第七条：对于因战、因公死亡的军人，将按照认定的死亡性质和相应的保险金标准给予其家属军人死亡保险金。
第八条至第十条：详细阐述了因战、因公、因病致残的军人的保险待遇，以及不享受军人伤亡保险待遇的情形。
第三章 退役养老保险
《中华人民共和国军人保险法》
第一章 总则
为了保障我国军人的权益，构建完善的军人保险制度，以体现国家对军人职业特点的重视，并与社会保险制度紧密相连，促进国防和军队建设。本章为总则，为后续各章节提供基础指导。
第二章至第九章：详细阐述了包括军人伤亡保险、退役养老保险、退役医疗保险以及随军未就业的军人配偶保险等各项内容。
第二章 军人伤亡保险
军人保险制度的那些事
第二章 保险转移与衔接
当英勇的军人们入伍前已参加了基本医疗保险，地方社会保险和军队后勤部门便会为他们办理保险关系的顺利转移与接续。这一流程，既是对军人医疗权益的保障，也是对他们在国家需要时的坚定支持的回应。
当他们荣耀退役后，选择参加职工基本医疗保险，军队后勤部门会将他们的医疗保险关系及相关资金平稳转入地方社会保险机构。军人们服役的年限，被视为职工医保的缴费年限，与入伍前后的时间合并计算，为他们的健康保驾护航。
第三章 新农合与城镇居民医保的选择
军人退役后，若选择参加新型农村合作医疗或城镇居民基本医疗保险，国家的相关政策将为他们铺平道路，确保顺利过渡。
第五章 随军配偶的保险情怀
国家为那些随军未就业的军人配偶建立了养老保险、医疗保险等制度。他们缴纳保险费用时，国家会给予相应的补助。这一政策的实施，体现了国家对军人及其家属的深深关怀。
当这些随军配偶在随军期间未就业时，他们的保险缴费年限会与在地方参加职工基本养老保险、职工基本医疗保险的缴费年限合并计算。当他们达到退休年龄时，军队后勤部门会将其保险关系及资金转入退休地社会保险机构，让他们享受应有的养老保险待遇。
地方和有关部门为这些随军配偶提供了就业指导、培训等服务，帮助他们更好地融入社会，实现自我价值的最大化。而那些无正当理由拒绝接受就业安置和介绍的适当工作、提供的就业培训的随军配偶，将停止享受保险缴费补助。
第六章 军人保险基金的专款专用
军人保险基金包括多个险种，各项基金分别建账，分账核算。这一基金由个人缴费、中央财政负担的军人保险资金以及利息收入等构成。军人的保险费由其所在单位代扣代缴。中央财政负担的资金纳入年度国防费预算。这一基金实行预算、决算管理，专款专用，任何单位和个人不得擅自挪用。中国人民解放军总后勤部军人保险基金管理机构集中管理这一基金，保证基金的安全。
第七章 经办与监督的严谨与细致
军队后勤和地方社会保险机构建立了完善的军人保险经办管理制度。他们按时足额支付军人保险金，及时办理保险关系的转移接续手续。为军人及其随军配偶建立保险档案，记录他们的个人权益，并提供相关的咨询和服务。军人保险信息系统的建设也在不断推进，为军人们提供更加便捷的服务。而审计机关和行政部门则对保险基金的收支和管理情况进行严格的监督，确保每一分钱都用在刀刃上。
这一制度，是对军人及其家属的深情关怀，也是对他们无私奉献的最好回馈。让我们共同为这些最可爱的人点赞！在军队后勤（联勤）机关与地方社会保险行政部门的联合监督检查下，保障军人保险工作的顺利进行，被检查的单位和个人必须坦诚相待，如实提供与军人保险相关的所有资料。任何拒绝检查或谎报、瞒报的行为都是不被允许的。
第四十三条进一步明确了军队后勤（联勤）机关财务部门和地方社会保险经办机构及其工作人员的职责。他们不仅要依法为军队单位和军人的信息保密，更不得以任何形式泄露，严守信息保密的红线。
任何单位或个人，一旦发现违反本法规定的行为，都有权进行举报、投诉。对于属于职责范围内的举报、投诉，军队和地方有关部门、机构应依法处理；对于超出本部门、本机构职责范围的，应当迅速书面通知并移交至有权处理的部门、机构，这些部门、机构不得推诿，必须及时处理。
在法律责任章节，第四十五条详细列举了军队后勤（联勤）机关财务部门、社会保险经办机构可能出现的违规行为，并明确了相应的处罚措施。从建立保险关系的不规范，到保险金的给付问题，再到篡改或丢失保险档案资料，甚至泄露军队单位和军人信息，每一种违规行为都会受到法律的制裁。
对于贪污、侵占、挪用军人保险基金的行为，第四十六条明确指出，除了归还挪用资金外，还会对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。而对于通过欺诈、伪造证明材料等手段骗取军人保险待遇的行为，第四十七条同样给予了明确的处罚规定。
违反本法规定，如果行为严重到构成犯罪，那么将依法追究刑事责任。
在附则部分，第四十九条明确指出，军人退出现役后参加失业保险的，其在军队的服现役年限将视同失业保险缴费年限，与入伍前和退出现役后的缴费年限合并计算。第五十条则规定，本法关于军人保险权益和义务的规定适用于人民武装警察，其保险基金管理按照中国人民武装警察部队的资金管理体制执行。
本法自2012年7月1日起施行，为军人保险工作提供了强有力的法律支持，确保每一位军人的保险权益都得到切实保障。在生动的文体和严谨的法律条文之间，展现了对军人的深深敬意和对法律尊严的维护。