大四工作交了社保_大一暑假交过社保大四毕业

1. 政策趋势

目前多地已明确调整应届生认定标准，缴纳社保不再作为取消应届生身份的依据。例如山东、广西等地规定，事业单位招聘中即使有社保记录仍可按应届生身份报考，上海更是将应届生资格延长至落款后2年内。

2. 具体情形分析

3. 建议操作

当前政策导向更注重促进就业灵活性，多数情况下两段社保记录不会剥夺应届生权益，但具体执行仍存在地区差异。