浙江省关于工伤保险待遇的规定

一、一次性伤残补助金

按工伤前12个月平均月缴费工资计算：

（工资基数上限为全省月平均工资3倍即24930元，下限为60%即4812元）

二、一次性工伤医疗补助金

以解除劳动关系时上年度全省月平均工资为基数：

（2025年标准为8310元/月）

三、一次性伤残就业补助金

标准与医疗补助金相同，由用人单位支付

其他待遇

1. 工亡补助金：全国统一108.376万元

2. 停工留薪期工资：最长24个月，按原工资标准发放

3. 护理费：完全不能自理按社平工资50%（4155元/月）

4. 辅助器具：符合目录可全额报销

特殊情形

- 2025年职业病目录新增"鼠标手"等认定项目